L’index de l’égalité femmes-hommes fait partie d’un ensemble de mesures législatives adoptées dans la Loi pour la liberté de choisir son avenir professionnel promulguée le 5 septembre 2018. Cet index permet aux entreprises d’évaluer l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes par le biais de divers indicateurs. ADEO œuvre pour favoriser l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, à travers ses politiques de rémunération, de recrutement et d’évolution professionnelle.
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Index égalité professionnelle
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